作者clouddeep (早睡早起....有這麼難嗎)
看板Tech_Job
標題Re: [討論] 有人面試被笑嗎??
時間Wed Jun 19 23:16:32 2013
※ 引述《undxsupreme (科)》之銘言: : 小弟今天去X宏面試 : 跟面試官也是相談甚歡等等之類的 : 後來面試官 : 看到我資料說 : 你XX來的喔 鄉下人 有很多土地阿~~~(輕挑) : 你資料上寫說你媽是農夫喔 : 那你~~~ 就是田僑仔阿(台語) : 然後接著笑很大聲!!!!! : 我馬上說 : 我覺得您很不尊重我 : 其他面試官也忙著緩頰 : 想請問我會反應過大嗎??? 分享一個,當年2008左右,大學剛畢業去面試, 某Dram大廠找我去,結果面試官說:我們想找的是碩士生。 難道我是用法文寫履歷的嗎? 不意外,後來不到一年這間就破產查封,好像是去年時整個解散了XDDD 我想鄉民應該知道我說的是哪間。 分享一些面試的心得。 1.人資根本不會看履歷。 基本上你有投履歷,然後學歷又不錯,人資就會請你去了。 2.主管也不看履歷。 收到信時,人資還寫說,主管說他星期三下午有空, 結果考完筆試後來了個小工程師,說主管出差了。 我猜是我筆試考差,但我履歷寫的很清楚,我沒相關經驗, 筆試被洗臉也很正常,但說主管出差還挺好笑的。 很多公司都是主管當場才找你的履歷出來看, “哎呀你不是本科系啊....” 請問真的想找人嗎? 坦白說面試就只是人肉市場,只問學經歷, 坦白說如果筆試考得好或是學經歷又好你就決定錄用, 那到底請人資有什麼意義?那些主管的存在性是? 奉勸現在新鮮人不用把面試看的太偉大, 裡面很多都是腦包,問的問題都差不多, 很多履歷都不看,當場才看,這種我都直搖頭,阿是真的想找人嗎? 比方說科技製造業會問你:你覺得你的優點是什麼? 他們也沒有什麼評鑑人才的能力,只看你寫在履歷上的資歷而已, 寫得天花亂墜,或是你可以講得天花亂墜,大概通常就沒問題了。 後來我把履歷全改掉,清清楚楚注明我會什麼不會什麼, 結果還是遇到好幾次請我去“聊聊天”的公司, 白紙黑字寫得清清楚楚都沒辦法,我真的完全失去對台灣公司的信心, 我都懷疑我是把履歷丟到猴園去。 面試到現在,我都只會想:這次又有什麼更驚為天人的笑點了? 只能說,台灣產業界不意外。 --
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推 QUINY:大家都做做樣子而已 別太認真 06/19 23:19
推 stockking11:. 06/19 23:21
推 zys:完全同意這一篇.....真的就是這樣 06/19 23:22
推 Rectifier:那我運氣不錯,面試五家有兩家是認真看過我履歷的... 06/19 23:28
推 guesttseug:台灣這種環境,就真的指請的起猴子而已 06/19 23:28
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